DVD『人事の学校 映像コース 基礎講座』シリーズ2作品「11 人材育成と教育体系の構築」「12 階層別人材育成と人事のキャリアデザイン」が、Amazon DOD（ディスク・オン・デマンド）で発売!!

ゴマブックス株式会社（所在地：東京都港区、代表取締役社長：赤井仁）は、2016年10月7日（金）より、Amazon DOD（ディスク・オン・デマンド）ストアにて、DVD『人事の学校　映像コース　基礎講座』シリーズ2作品「11　人材育成と教育体系の構築」「12　階層別人材育成と人事のキャリアデザイン」の販売を開始したことを発表します。

※ディスク・オン・デマンド（Disc on Demand）は、コンテンツの権利を保有するメーカーからのライセンスのもと、Amazon.co.jpがDVD、CDを製造し、出荷するサービスです。

＜作品概要１＞
■人事の学校　映像コース　基礎講座　11　人材育成と教育体系の構築
出演：西尾太
◆Amazon DODストアリンク：http://amzn.to/2dir0Ib

＜内容紹介＞
フォー・ノーツ株式会社が提供する企業人事教育プログラム「人事の学校　基礎講座　第11巻」

【内容】
1.人材育成の要点（1）
2.人材育成の要点（2）
3.人材育成の要点（3）
4.人材育成の要点（4）
5.人材育成の要点（5）
6.教育体系の構築（1）
7.教育体系の構築（2）

【人事の学校について】
日本企業は、規模に関係なく運用されている人事制度の根幹・原型を見れば、ほとんど同じ型をしています。つまり、人事にも基礎があるということです。
では、人事担当者がその基礎を養うには、どうしたらいいのでしょうか。各論を理解する機会はあるでしょう。しかし、人事の業務は、様々な施策や制度が複雑に関連し合っています。総論を理解することで初めて現場活用が可能になります。
講師である西尾太は、リクルートを経てその後CCC（カルチュア・コンビニエンス・クラブ）の人事部長などを務めており、創業8年で、約200社の成長企業の人事制度構築を行ってまいりました。人事を長く経験しているからこそ体系化できたコンテンツを、わかりやすく全12回でお送りする講座となっております！

「人事の学校　基礎講座　第11巻」
変化に対応していくためには人材育成が不可欠。社員は成長意欲も高く、効果的な教育体系の構築を求めています。一方、教育制度が体系化されていない、場当たり的な対応となる、他の人事制度とリンクしないなどの問題もあります。ここでは、成長企業が留意すべき人材育成の視点と教育体系の構築を学びます。

＜作品概要２＞
■人事の学校　映像コース　基礎講座　12　階層別人材育成と人事のキャリアデザイン
出演：西尾太
◆Amazon DODストアリンク：http://amzn.to/2cFFrbc

＜内容紹介＞
フォー・ノーツ株式会社が提供する企業人事教育プログラム「人事の学校　基礎講座　第12巻」

【内容】
1.等級別育成（1）
2.等級別育成（2）
3.育成施策　実践（1）
4.育成施策　実践（2）
5.育成施策　実践（3）
6.育成施策　実践（4）
7.育成施策　実践（5）
8.おわりに

【人事の学校について】
日本企業は、規模に関係なく運用されている人事制度の根幹・原型を見れば、ほとんど同じ型をしています。つまり、人事にも基礎があるということです。
では、人事担当者がその基礎を養うには、どうしたらいいのでしょうか。各論を理解する機会はあるでしょう。しかし、人事の業務は、様々な施策や制度が複雑に関連し合っています。総論を理解することで初めて現場活用が可能になります。
講師である西尾太は、リクルートを経てその後CCC（カルチュア・コンビニエンス・クラブ）の人事部長などを務めており、創業8年で、約200社の成長企業の人事制度構築を行ってまいりました。人事を長く経験しているからこそ体系化できたコンテンツを、わかりやすく全12回でお送りする講座となっております！

「人事の学校　基礎講座　第12巻」
成長企業における人材育成のための視点を確認し、階層別の人材育成ポイントについて考えます。また、人材育成のための普遍的な考えを確認します。さらに、人事プロデューサーのキャリアディベロップメントについても考えます。

【会社概要】
会社名：ゴマブックス株式会社
代表者：代表取締役　赤井 仁
所在地：東京都港区南青山六丁目６番22号
ＴＥＬ：[phone]
ＦＡＸ：[phone]
ＵＲＬ：http://www.goma-books.com/
Twitter：@gomabooks
facebookページ：http://on.fb.me/XfmXhP
事業内容：出版業、書籍・雑誌・電子出版物・デジタルコンテンツの企画・編集・制作・販売、電子書籍コンテンツのアグリゲート事業、デジタルコンテンツのオーサリング事業

【本件に関するお問い合わせ】
ゴマブックス株式会社　編集部宛
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